Talenta teamkonstruado estas afero, kiun ĉiu entrepreno atentas.Korporacia trejnado estas la investo de la kompanio en sia dungitaro, kaj ĝi estas plibonigante la kvaliton de sia dungitaro kaj stimulante ilian instigon lerni, ke la totala kerna konkurencivo de la entrepreno povas esti plibonigita.Sundopt ne estas escepto kaj kompromitis fariĝi lerna entrepreno. Vivo daŭras, lernado daŭras.Nur konstante lernante kaj progresante ni ne estos forigitaj de ĉi tiu ĉiam ŝanĝiĝanta epoko.Ne ĉesu esplori la teknologion, ne ĉesu la serĉadon de produktoj.Nur per tio Sundopt estas firme establita en la merkato kaj akiris la vastan amon kaj subtenon de niaj klientoj.
Kiam ajn nova dungito aliĝas al la kompanio, Sundopt havos specialan orientiĝan kunvenon, kie la ĝenerala direktoro faros paroladon por bonvenigi la novajn kunajn klopodojn de la partneroj.Kaj ne hezitos elspezi multan tempon, homajn kaj materialajn rimedojn, laŭ la laborrespondecoj de la nova personaro, laborpostuloj ktp por ĉiu "nova" sistema trejnado, inkluzive kaj ne limigita al produkta trejnado, industriscio-trejnado, kvalito. trejnado pri administrado, trejnado pri sekureca produktado, trejnado pri profesiaj kapabloj, ktp.
Aldone al tio, regula trejnado ankaŭ estas donita al iuj el la "gravaj postenoj" ĉiujare por certigi ilian profesian kompetentecon kaj scion.Por eviti problemojn en la kurso de ilia grava laboro en gravaj postenoj, kiuj povas kaŭzi nenecesajn perdojn al individuoj kaj la kompanio kaj por certigi, ke ni provizas niajn klientojn kun pli bonkvalitaj produktoj.
Afiŝtempo: Jun-22-2021